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我們秉承“衣衣不舍，衣衣本色”的洗衣理念，以國際標準化的運作管理，管家式的體貼服務，力求為消費者做出更大的貢獻。
目前，衣本色洗衣連鎖機構(gòu)已成為連鎖經(jīng)營學會會員和國際織物保養(yǎng)學會會員，加盟店迅速發(fā)展，遍布城市的各個生活集中區(qū)，深得廣大顧客的信賴。在自身高速發(fā)展的同時，衣本色洗衣連鎖也竭誠歡迎有識之士的加盟，攜手共創(chuàng)綠色洗衣的“衣本色時代”。

 加盟優(yōu)勢：
一、 韓國的標準化管理
　　包括洗衣店操作流程的標準化，洗衣質(zhì)量的標準化，員工管理的標準化。
　　這一系列標準化的管理制度，來源于衣本色洗衣連鎖多年從事該行業(yè)所擁有的豐富管理經(jīng)驗，加上對國內(nèi)外成功連鎖機構(gòu)的廣泛學習，特別是對享譽世界的連鎖業(yè)典范——炸雞店、漢堡店有著深入的研究，根據(jù)行業(yè)特點，將炸雞店、漢堡店的管理和服務運用到衣本色的連鎖體系。
二、 韓國的性技術(shù)
　　衣本色洗衣連鎖擁有多位業(yè)內(nèi)的洗染技師，經(jīng)常參加全國各地的洗染技術(shù)研討會，進行學習交流?？偛繐碛械南慈炯夹g(shù)，特別是對高等皮革制品包括裘皮服裝、翻毛皮服裝制品的清洗、回軟、保養(yǎng)、修復及翻新，皮衣改色、改樣，衣物的局部補色等都有著精湛的技術(shù)，在業(yè)內(nèi)也是人氣點贊。
　　總部下屬加盟店的員工均由總部統(tǒng)一進行培訓，理論、操作與實習三為一體，培訓結(jié)束參加職業(yè)技能考核，成績合格者頒發(fā)職業(yè)技能證書，方可上崗，提高/增加衣本色的每家加盟店都具備先進成熟的洗染技術(shù)，為加盟店的順利開展經(jīng)營奠定了基礎(chǔ)。
三、 韓國的管家式服務
　　衣本色洗衣連鎖的目標之一就是做顧客衣物的管家。對于顧客的要求，衣本色要力爭做到有求必應。衣本色的加盟店為顧客提供免費上門取送服務和加急快洗服務，大型加盟店還提供貴賓服務，為貴賓會員設(shè)貴賓存衣柜，對貴賓衣物定期進行保養(yǎng)和消毒，貴賓衣物使用專用的設(shè)備單獨開鍋進行洗滌、熨燙、消毒、保養(yǎng)。衣本色洗衣連鎖還為多家金融機構(gòu)、外資企業(yè)和等提供制服清洗業(yè)務，地毯、沙發(fā)等大件物品的上門清洗服務。如此體貼周到的服務目的只有一個：讓衣本色的洗衣店真正成為顧客衣物的管家，得到顧客的信賴。
四、 韓國的高品質(zhì)設(shè)備
　　衣本色洗衣連鎖以健康、環(huán)保為洗衣理念，提倡綠色生態(tài)洗衣。加盟店選用的設(shè)備均為進口部件國內(nèi)組裝，即核心部件均為韓國進口產(chǎn)品，機械設(shè)計采用韓國技術(shù)，并擁有多項技術(shù)。衣本色洗衣連鎖還在大連先進引進韓國進口設(shè)備——皮革整燙機，專門用于皮革服裝的整型熨燙。健康無污染，而且對面料還能起到一定的保養(yǎng)作用。
　　由于采用進口部件國內(nèi)組裝，并擁有多項國內(nèi)外先進技術(shù)，使得衣本色洗衣連鎖所用設(shè)備機器性能和質(zhì)量與進口設(shè)備無異，但價格卻遠遠低于進口設(shè)備，這樣也就大大降低了衣本色加盟店的運營成本，增加了競爭優(yōu)勢，直接的結(jié)果就是衣本色加盟店的洗衣價格遠遠低于同檔次的洗衣店。因此，衣本色的加盟店成為真正“老百姓洗得起的有檔次洗衣店”。

衣本色總部對加盟店的要求：
● 加盟店資格要求：
1. 為人誠實，講求誠信，無不良嗜好
2. 了解洗衣服務業(yè)市場狀況，有志于加盟洗衣服務業(yè)
3. 具有相當?shù)募用四芰Γ豢稍郊壖用?br /> 4. 愿意購買衣本色專用洗滌設(shè)備及原材料,經(jīng)營者必須具備一定的經(jīng)營管理能力
5. 自律性強，服務意識強，愿意接受總部的統(tǒng)一管理
● 加盟店標準化要求
1. 加盟店必須按照總部要求的統(tǒng)一形象裝修，裝修方案及材料在總部指定的范圍內(nèi)選擇
2. 加盟店必須使用總部特許使用的統(tǒng)一商標及名稱
3. 店內(nèi)設(shè)施及原材料必須由總部統(tǒng)一供貨，如需外購，由總部指定品牌
4. 加盟店店員著裝必須統(tǒng)一，著裝不整齊應立即停業(yè)調(diào)整
5. 加盟店店員必須使用統(tǒng)一的服務用語
6. 洗滌工藝及服務程序應嚴格按統(tǒng)一的標準進行，以提高/增加洗滌質(zhì)量和服務質(zhì)量
7. 嚴格遵守總部制定的各項規(guī)章制度、崗位責任制、標準化制度等

 加盟程序：

一、 了解咨詢：
1． 媒體及生活中初步了解
2． 參觀各級別樣板店，實地感受衣衣本色文化
3． 可行性分析，建立初步合作意向
二、 加盟申請：
1． 條件審核，資產(chǎn)實力評估（基本條件篩選，條件不符者拒絕申請）
2． 確定加盟等級（所開店的級別應與經(jīng)濟實力、管理能力相匹配，不符者建議開次級店）
3． 調(diào)查、確定開店地址（就店址周圍人口密度、消費層次、競爭對手分布情況作深入調(diào)查研究）
4． 加盟預算，損益分析，確定信心
三、 簽約
1． 店面裝修，總部派人監(jiān)工（裝修材料及顏色應在總部指定的方案中選擇，不可擅自修改）
2． 人員招聘，系統(tǒng)培訓（應聘人員應符合總部要求，達到培訓標準，經(jīng)考試合格后頒發(fā)證書）
3． 設(shè)備購置、安裝、調(diào)試（設(shè)備擺放位置由總部統(tǒng)一規(guī)劃，安裝完畢由店內(nèi)指派專人進行操作）
4． 制定營運方案，建立管理機制（總部派人協(xié)助制定計劃，確定開店日期，籌劃開業(yè)促銷活動）
四、 開業(yè)
1． 實施開業(yè)促銷活動，制定營銷方案
2． 定期進行經(jīng)驗交流，對突發(fā)事件和疑難問題進行討論
3． 定期進店檢查監(jiān)督，實地進行經(jīng)營指導