金世達教育加盟介紹
金世達教育率屬于金世達教育集團，創(chuàng)建于2004年，是專業(yè)從事公務員考試、選調(diào)生、事業(yè)單位、軍轉(zhuǎn)干、三支一扶、村官、政法干警和招警考試等公職類考試筆試與面試輔導培訓的教育機構(gòu)。由數(shù)名擁有多年公務員考試培訓經(jīng)驗的教職人員組成，憑借專業(yè)、專職的教師團隊，獨立的教育研發(fā)機構(gòu)，個性化的輔導，獨特的方法，嚴格的教學管理，一對一跟蹤服務體系贏得了優(yōu)佳的口碑。
金世達教育現(xiàn)已完全擁有獨立自主的課程體系和深度理論化、系統(tǒng)化的輔導教材，成為面向全國公務員考試培訓和圖書出版的名氣機構(gòu)。經(jīng)過多年的努力，金世達教育已發(fā)展在北京、山東、浙江、江蘇、河南、內(nèi)蒙古、遼寧、江西、河北等省市均擁有分支構(gòu)。金世達教育多次被評為年度“不錯辦學教育機構(gòu)”，“公務員培訓機構(gòu)”等稱號。
2007年3月，金世達教育集團旗下金世達教育公務員考試研究中心成立，作為一個獨立的部門，中心成員部分從金世達教育教培中心名氣老師抽調(diào)，部分由北京大學、大學、行政學院、人民大學、人民公安大學、社會科學院等機構(gòu)的公務員考試研究組成，成立之初便受到金世達教育集團領導的高度重視和支持。中心的作為金世達教育的教學支撐機構(gòu)，主要承擔公務員考試的研發(fā)，本著幫助學員在公務員錄用考試中取得優(yōu)異的成績的初衷，我們?nèi)娜Φ匕阎行拇蛟斐删邆涿麣庑浴⒕邆溆绊懥Φ墓珓諉T考試研究機構(gòu)。
金世達教育加盟優(yōu)勢
1、管理優(yōu)勢：始終把代理商的利益放在首位，多年的市場管理經(jīng)驗，摸索出了一套成熟的商、企共贏模式，提高/增加了公司的持續(xù)發(fā)展。
2、品牌優(yōu)勢：公司的發(fā)展路線迎合了市場需求，并與推動的政策同步，超前的市場眼光，使品牌已經(jīng)在市場上占據(jù)了領導地位。
3、質(zhì)量優(yōu)勢：公司擁有專業(yè)的生產(chǎn)線，不但扶持了產(chǎn)品的科技化，更扶持了產(chǎn)品的質(zhì)量。
4、技術(shù)優(yōu)勢：公司集研發(fā)與生產(chǎn)、銷售于一體，在研發(fā)產(chǎn)品時注入了較多的人力和財力，有專業(yè)的研究隊伍。
5、營銷優(yōu)勢：完善的營銷體系，從代理商建店到，公司派專人負責市場指導，確保產(chǎn)品銷量節(jié)節(jié)升高。
6、宣傳優(yōu)勢：強大的廣告造勢，結(jié)合代理商實際市場情況，采用多種宣傳手段，確保終端宣傳到位。
7、人力優(yōu)勢：公司匯聚了一批高素質(zhì)、高能力、高學歷的人才，有了他們的加盟，使企業(yè)不斷的向著更高、更遠的方向發(fā)展。
8、網(wǎng)絡優(yōu)勢：在全國各地設有售后網(wǎng)點，網(wǎng)絡覆蓋面積達到80%以上，使代理商賣的合格，讓消費者買的稱心。
金世達教育加盟條件
金世達教育加盟條件
1、申請人為自然人，需18周歲以上，高中以上文化程度，身體健康，有創(chuàng)業(yè)愿望。
2、認同公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念。
3、能獨立加盟一切費用，并可承擔一定的經(jīng)營。
4、具備適宜經(jīng)營的場所。
5、對總部實行的標準、各種管理內(nèi)容認知、認同。
6、具有一定的資金實力和合格的商業(yè)信譽。
7、具備吃苦耐勞以及永不言棄的精神。
金世達教育加盟流程
金世達教育盟流程
1.電話咨詢—撥打全國加盟熱線，由專業(yè)人員為您介紹服務流程
2.選址—門店選址為開店成功的重要基礎，首先是定位市場，鎖定消費群體，排除非主流市場，這是開店選址首先要考慮的重要因素。
3.簽約—簽訂房屋租賃協(xié)議，丈量門面尺寸，預約簽約(合作協(xié)議)時間，帶齊所需文件(身份證，費用等)。
4.設計—由總部專業(yè)設計師進行門面裝修設計，出具效果圖，并有專業(yè)施工隊進行施工，建議。門店的裝修及廣告形象非常重要，是體現(xiàn)品牌和吸引顧客的優(yōu)先亮點，也能體現(xiàn)加盟店的專業(yè)性，合作雙方一定重視。
5.人員培訓—招聘店員，送至總部進行專業(yè)產(chǎn)品培訓。
6.開業(yè)準備—裝修結(jié)束后，公司紀檢部門驗收合格，即可訂貨發(fā)貨，到店進行擺放，調(diào)試設備，試營業(yè)。
7.正式開業(yè)—布置店內(nèi)形象，發(fā)放開業(yè)促銷宣傳單，公司人員到店協(xié)助開業(yè)。
