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第六十一期校長培訓會:暑期突圍 讓業(yè)績翻番

2018-06-04 14:44:36 來源:91加盟網(wǎng) 閱讀:395次 友情提示:投資有風險 加盟需謹慎!

  5月31日,聚能教育第六十一期《暑期突圍,讓業(yè)績翻番》的全國精英校長培訓會落幕。此次培訓歷經(jīng)三天兩夜,吸引了來自全國各校區(qū)的十余位校長參與。

  • 品牌名稱:培訓
  • 所屬行業(yè): 教育 > 其他
  • 門店數(shù)量:200家
  • 投資金額:10~20萬

  5月31日,聚能教育第六十一期《暑期突圍,讓業(yè)績翻番》的全國精英校長培訓會落幕。此次培訓歷經(jīng)三天兩夜,吸引了來自全國各校區(qū)的十余位校長參與。

  本次校長培訓是聚能總部高管團隊聯(lián)手傾力打造的校長培訓課程,旨在把聚能教育十九年來積累的成功管理經(jīng)驗傳播給每個加盟校,為全國合作伙伴在校區(qū)管理及招生運營上給與很有時效性的培訓。

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  校長是學校的帶頭者、決策者和管理者,暑期招生旺季來臨,面對人員流失、市場工作毫無頭緒等問題是否能力挽狂瀾,校長將起到指導、組織和統(tǒng)攬作用。此次培訓結(jié)合全國700家校區(qū)典型經(jīng)營案例,幫助參與培訓的校長理清頭緒,突破瓶頸,提升投入產(chǎn)出比,讓校區(qū)暑期業(yè)績翻番。

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  在三天的培訓中,總部金 牌講師們和校區(qū)特邀嘉賓為廣大校長分享了寶貴的校區(qū)經(jīng)營管理經(jīng)驗。包括:2018年新政策下教輔行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)及應對策略、暑期爆款產(chǎn)品實操及團隊激勵辦法、校區(qū)渠道關(guān)系的落地應用、校區(qū)人員梯次培養(yǎng)策略等內(nèi)容。各位校長在培訓結(jié)束后都表示此次培訓對于校區(qū)運營、團隊激勵和暑期招生工作有很強的指導性,參加完這次培訓,對校區(qū)的暑期招生工作充滿了信心!

  其中培訓部總經(jīng)理張老師分享的2018年年度規(guī)劃秘籍、淄川校區(qū)王校長分享的校區(qū)運營和業(yè)績暴漲的原因,讓現(xiàn)場參會校長們聽完后深受啟發(fā),受益匪淺。校長們在會議結(jié)束后都對總部的傾情奉獻和講師們的傾囊相授表示了深深的感謝!

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  此外,為了提高培訓效率,提高各位校長在培訓中的參與度,我們也設(shè)置了激勵政策:將各位校長分三組參加活動,根據(jù)培訓內(nèi)容互動答題,每組由專門的老師負責計分,活動結(jié)束后根據(jù)積分評選出上佳團隊和上佳個人,獲勝的老師和團隊可以獲得由各位校長和培訓中心總監(jiān)焦老師加盟的獎金。對此,各位校長都表示,設(shè)置激勵政策不僅提高了培訓效率,還讓整個培訓變得更加生動、有意思!

  聚能教育集團始于2000年,作為較早進入K12個性化教育輔導領(lǐng)域的企業(yè)之一,聚能教育提出1對1教學、N對1服務(wù)模式。聚能教研部門推出多項教研成果,幫助學生掃除學習障礙。多年來,聚能教育以“一群人 一件事 一輩子”的愿景一路前行。集團及其所屬企業(yè)獲得服務(wù)質(zhì)量、誠信經(jīng)營等獎項。

  聚能全國各分校都將牢記“讓學生和家長不再為分數(shù)煩惱”的企業(yè)使命,不斷優(yōu)化師資隊伍,強化教育管理,提升教育品質(zhì),努力為學生提供更高品質(zhì)的教學和服務(wù)。


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