韋伯機(jī)器人教育加盟介紹
韋伯機(jī)器人教育系晴朗教育咨詢(xún)有限公司旗下管理和運(yùn)營(yíng)的青少兒科創(chuàng)教育機(jī)構(gòu)。主要為3-18周歲青少兒提供STEM素養(yǎng)啟蒙教育和21世紀(jì)技能培養(yǎng)的教育服務(wù)?，F(xiàn)在國(guó)內(nèi)設(shè)有南方教育推廣基地（位于成都高新區(qū)），北方教育推廣基地（北京市朝陽(yáng)區(qū)）。 韋伯機(jī)器人教育主要為黃金學(xué)習(xí)年齡階段（3-18周歲）兒童提供開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)21世紀(jì)技能的基礎(chǔ)教育服務(wù)。學(xué)校核心課程--韋伯雙語(yǔ)機(jī)器人課程（Werobot Bilingual Robotics Curriculum，WBRC）是晴朗教育在美國(guó)科學(xué)委員會(huì)STEM教育理念基礎(chǔ)上，結(jié)合教育部同年齡段學(xué)生科學(xué)、英語(yǔ)教學(xué)大綱要求，獨(dú)立開(kāi)發(fā)的一套兒童機(jī)器人教育課程。該課程以建構(gòu)主義為基礎(chǔ)理論，既融合了當(dāng)今主流的國(guó)際機(jī)器人教育理論和應(yīng)用實(shí)踐，又專(zhuān)門(mén)根據(jù)國(guó)情和兒童行為特征進(jìn)行了課程適應(yīng)性?xún)?yōu)化，使學(xué)生容易聯(lián)系日常生活、自然環(huán)境，保持學(xué)習(xí)好奇心和興趣，在動(dòng)腦、動(dòng)手和語(yǔ)言實(shí)踐的過(guò)程中，不斷提升素質(zhì)技能。
韋伯機(jī)器人教育從招聘選拔到正式上崗均嚴(yán)格要求。應(yīng)聘者必須是師范、理工專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，部分英語(yǔ)6級(jí)以上，也不乏曾在國(guó)外留學(xué)深造的海歸。這從根本上提高/增加了韋伯機(jī)器人教育的整體素養(yǎng)。入職后，韋伯的專(zhuān)業(yè)課程培訓(xùn)老師、學(xué)術(shù)負(fù)責(zé)人，將對(duì)新進(jìn)老師進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)及考核，考核后方可分配至各教育中心擔(dān)任助教等相應(yīng)工作。
機(jī)器人系列課程以科學(xué)、技術(shù)、工程及數(shù)學(xué)的結(jié)合，讓孩子們學(xué)到的知識(shí)更具有針對(duì)性，讓孩子們實(shí)踐的方式掌握學(xué)習(xí)和生活的技巧，更加具有競(jìng)爭(zhēng)力！韋伯經(jīng)過(guò)多年的市場(chǎng)檢驗(yàn)具有好的產(chǎn)品及服務(wù)品質(zhì)，依托直營(yíng)高端品牌，是性?xún)r(jià)比高優(yōu)的創(chuàng)業(yè)加盟項(xiàng)目，市場(chǎng)前景廣闊。
韋伯機(jī)器人教育加盟優(yōu)勢(shì)
1、完整的運(yùn)營(yíng)體系：韋伯機(jī)器人教育項(xiàng)目自2005年至2013年10月一直從事直營(yíng)，韋伯機(jī)器人教育完全靠自有資金完成了上海和南京的布局。這與其他機(jī)構(gòu)只有1家教學(xué)中心就開(kāi)始放開(kāi)加盟是無(wú)法相比的。所以，韋伯機(jī)器人教育知道并能夠告知加盟商如何運(yùn)營(yíng)好自己的教學(xué)中心并賺取收銀。
2、嚴(yán)格的區(qū)域保護(hù)體系：韋伯機(jī)器人教育的加盟區(qū)域是直徑12公里范圍保護(hù)，保護(hù)范圍是其他加盟機(jī)構(gòu)的2倍，完全避免了加盟商之間的競(jìng)爭(zhēng)。另外，我們歡迎加盟商和我們洽談地區(qū)加盟代理。也就是說(shuō)，韋伯機(jī)器人教育的加盟商也許沒(méi)有其他加盟機(jī)構(gòu)數(shù)量多，但我們質(zhì)量更優(yōu)。
3、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)政策體系：韋伯機(jī)器人教育的所有培訓(xùn)均是免費(fèi)的，但對(duì)培訓(xùn)人員有著嚴(yán)格的要求，如：老師培訓(xùn)必須達(dá)到2個(gè)自然月以上（每周培訓(xùn)6天），銷(xiāo)售培訓(xùn)1個(gè)月以上，管理人員培訓(xùn)1周以上。加盟商在總部的員工培訓(xùn)必須完全按照總部的要求，如：詳細(xì)的日小結(jié)、培訓(xùn)紀(jì)要、聽(tīng)課記錄等。
4、完善的盟商服務(wù)體系：韋伯機(jī)器人教育的服務(wù)是全程的服務(wù)：選址-員工招聘-裝修指導(dǎo)-員工培訓(xùn)–開(kāi)業(yè)指導(dǎo)–后期培訓(xùn)，貫穿整個(gè)流程。韋伯機(jī)器人教育的全部管理資料均放在加盟商服務(wù)系統(tǒng)上供加盟商下載，毫無(wú)保留！
5、人性的獎(jiǎng)勵(lì)制度體系：每年的加盟商會(huì)議是一個(gè)開(kāi)放的圓桌會(huì)議，大家暢所欲言，共同制訂年度規(guī)劃并貫徹執(zhí)行。韋伯機(jī)器人教育每月會(huì)拿出一定數(shù)額的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)給不錯(cuò)的3位課程顧問(wèn)，每年會(huì)評(píng)選出不錯(cuò)的加盟商并予以獎(jiǎng)勵(lì)。
韋伯機(jī)器人教育加盟條件
1、要求是完全民事行為能力的自然人，擁有合法經(jīng)營(yíng)資格的創(chuàng)業(yè)者，渴望獲得成功。
2、充分理解、認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)理念，接受公司管理制度，愿與公司共同開(kāi)拓市場(chǎng)。
3、加盟方的經(jīng)濟(jì)實(shí)力不可低于“韋伯機(jī)器人教育”單店加盟的具體加盟計(jì)劃。
4、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地地段好，客流量大，能總部的實(shí)地評(píng)估。
5、接受公司統(tǒng)一管理，嚴(yán)格遵守公司的加盟合同、營(yíng)銷(xiāo)方案等規(guī)范性條件。
6、加盟商自身應(yīng)該具有一定管理能力，有說(shuō)服力，且對(duì)市場(chǎng)有一定的敏感度。
7、熱愛(ài)本行業(yè)，擁有較大的熱情與熱情，能夠有信心經(jīng)營(yíng)好韋伯機(jī)器人教育加盟店。
韋伯機(jī)器人教育加盟流程
1、雙方進(jìn)行初步溝通，我方會(huì)進(jìn)行項(xiàng)目介紹，加盟門(mén)檻介紹，費(fèi)用介紹，服務(wù)內(nèi)容介紹等
2、提供項(xiàng)目考察，總部洽談并商議，并且由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人將對(duì)加盟意向客戶(hù)進(jìn)行準(zhǔn)入式審核（加盟商的資金驗(yàn)證、學(xué)歷驗(yàn)證、年齡要求、面談等）
3、驗(yàn)證后,加盟合同談判與細(xì)節(jié)溝通,若雙方達(dá)成意向,簽署加盟意向書(shū)或協(xié)議書(shū),交納項(xiàng)目定金及加盟金50%。
4、總部派人至當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)調(diào)研與評(píng)估分析（對(duì)區(qū)域、市場(chǎng)、同質(zhì)性機(jī)構(gòu)），總部幫助加盟商選址。
5、選址完畢后，簽署總部制定的特許經(jīng)營(yíng)加盟協(xié)議，繳清尾款（加盟金、提高/增加金）。
6、安排加盟商人員至總部參加2個(gè)月及以上的分批集訓(xùn)。
7、設(shè)計(jì)裝修圖稿和提供裝修指導(dǎo)意見(jiàn)，開(kāi)展開(kāi)業(yè)指導(dǎo)為期5天（現(xiàn)場(chǎng)溝通、場(chǎng)地勘查、平面圖規(guī)劃、物業(yè)裝修協(xié)助溝通、員工溝通、業(yè)務(wù)流程輔導(dǎo)等）。
8、裝修竣工后，總部派韋哲創(chuàng)始人參加開(kāi)業(yè)典禮。
9、網(wǎng)上刊登加盟商開(kāi)業(yè)喜訊廣告及加盟商商業(yè)地址等訊息。
10、總部將持續(xù)為加盟商提供定期及不定期的服務(wù)支持（市場(chǎng)、銷(xiāo)售、教學(xué)、財(cái)務(wù)、人事等方面）。
